荆门市卫健体系公立医院变革专题训练在市中心医院举行

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 李文汐）为深化贯彻执行市委“干部素质提高年”工作部署，荆门健体举行实在提高卫健体系干部专业才能，市卫激起部队内生动力，立医练市凝集职业开展合力，院变医院一起活跃应对公立医院归纳变革进入“深水期”的革专新形势、新应战。题训近来，中心由荆门市卫生健康委主办、荆门健体举行荆门市中心医院承办的市卫“新医改布景下公立医院人事薪酬变革”专题训练在荆门市中心医院顺畅举办。来自全市各县（市、立医练市区）卫健体系的院变医院400余名办理干部齐聚一堂，共探医改新途径。革专

活动现场。题训通讯员 供图。中心

本次训练特邀国内闻名人力资源办理专家卢锐军教授担任主讲嘉宾。荆门健体举行卢教授以《新医改布景下公立医院人事薪酬变革》为主题，结合当时医疗职业开展趋势，体系分析了公立医院人事薪酬办理面对的机会与应战。他以上海、深圳等地变革实践为典范，环绕岗位价值科学评价、绩效分配机制立异、长效鼓励体系构建等中心议题，共享了一系列兼具理论深度与实践价值的解决方案。授课内容严密贴合医院实践，为破解变革难题供给了新思路。

活动现场。通讯员 供图。

作为承办单位，荆门市中心医院充分发挥区域医疗中心优势，精心准备课程组织，保证训练实效。参训学员纷纷表示，此次训练既有前沿理论解读，又有典型事例分析，为推动公立医院人事薪酬制度变革供给了明晰途径和实操攻略。　。

此次训练是荆门市卫健体系执行干部才能提高工程、深化医药卫生体制变革的重要行动，不仅为全市卫健体系搭建了专业交流平台，更为推动公立医院高质量开展注入了新动能。下一步，咱们将以此次训练为关键，加速推动人事薪酬制度变革落地收效，着力打造一支高素质医疗卫生人才部队，为大众供给更优质的医疗服务。

(责任编辑：探索)